De impact van diverse maatschappelijke thema’s op het welzijn van medewerkers is groot. Het is niet voor niets dat maar liefst 25% van de werknemers meer dan ééns per week stress ervaart op het werk. (bron: ADP Nederland). Het aantal burn-outs is nog nooit zo hoog geweest.
Wij vinden het cruciaal om de vitaliteit, wendbaarheid en energie weer terug te brengen in organisaties. Het is belangrijk om ook als werkgever preventief en proactief te acteren op het welzijn van werknemers. Juist nu is het zaak dat organisaties in actie komen en niet wachten tot morgen!
Daarom brengen wij graag onze succesvolle en zeer toepasbare workshops onder de aandacht die gaan over het vergroten van je vitaliteit en wendbaarheid. Ook bieden we eenvoudige handvatten aan leidinggevenden om te investeren in vitale teams én het voeren van een continue dialoog over vitaliteit.
Met deze workshops breng je de vitaliteit, bevlogenheid en energie weer terug in je organisatie. Hiermee dragen we bij aan het vergroten van het werkgeluk! Doe jij mee?